唐骏管理理论

重点介绍唐骏管理理论，即：“4+1”成功法则；“打工皇帝”打破职场潜规；“快男”CEO的危机救赎；“新华都秀”开启经理人发展新模式；别总展现最好的一面；出身不贵族，心态很贵族；凡事皆循简明规则 不和同事做朋友；商业模式与谈恋爱；微软给我的管理启示；微软文化的震撼；职业经理人的特别抗压秘方；职业经理人永远是老二等。